연구: AI가 일자리를 없애는 게 아니라 더 늘리고 있다(단, 함정이 있다)

AI가 일자리를 줄이기보다 늘린다는 연구가 나왔지만, 증가의 질과 분배에서 ‘함정’이 있다는 점이 핵심임

• 연구 결론은 AI 도입이 고용을 순감시키지 않았다는 방향으로 요약됨
• 다만 제목이 시사하듯 일자리 ‘증가’의 함정(어떤 직무가 늘고 줄었는지, 임금·고용안정성 등)이 쟁점임
• 이번 입력에는 연구의 표본, 기간, 산업별 세부 수치 등 구체 데이터가 없어 영향 규모를 단정하기 어려움
• 투자 관점에서는 AI가 비용절감만이 아니라 생산성 확장에 따른 신규 수요/역할 창출로 연결될 수 있다는 내러티브 강화 요인임
• 반대로 ‘함정’이 재교육 비용, 임금 양극화, 규제·노동정책 압력으로 번질 경우 AI 도입 속도와 수익성 가정에 변동성 요인으로 작용 가능함